– Klimaendringene påvirker folks arbeidshverdag på ulike måter
LO og Virke er enige om endringer i hovedavtalen for periode 2025–2029.
Nytt i hovedavtalen er at ansatte og arbeidsgivere skal jobbe sammen om omstilling når det gjelder innovasjon, miljø og klima, opplyser LO.
– Klimaendringene påvirker folks arbeidshverdag på ulike måter. Da må de ansatte sikres innflytelse på innovasjons- og omstillingsarbeidet på arbeidsplassen sier andre nestleder i LO Are Tomasgard.
Det skal også nedsettes et partssammensatt utvalg med oppgave å se på hvordan partssamarbeidet kan styrkes lokalt i konsern og virksomheter med ulike beslutningsstrukturer.
🏷️ Extracted Entities (2)
LO Are Tomasgard
(organization)
Virke
(entity)