Herold

For noen uker siden kom jeg hjem fra et opphold ved Kastvollen rehabiliteringssenter. Det var et opphold på fire uker, som jeg har hatt meget godt utbytte av.

Jeg har multippel sklerose, og på Kastvollen utarbeider de et treningsopplegg som blir sammensatt ut fra ulike utfordringer og behov den enkelte har i hverdagen.

Kastvollen tilbyr opphold til folk med flere ulike nevrologiske sykdommer, slik som multippel sklerose (MS), ALS og parkinsons sykdom.

I løpet av de fire ukene jeg var der fikk jeg god og målrettet trening på de ulike områdene hvor jeg hadde behov for dette. Dette gjelder både gruppetreninger og andre mer spesifikke øvelser tilpasset den enkelte bruker. Det har vært fire uker med mye trening hver dag.

Det viser også hvor viktig det er å være der hele døgnet. Flesteparten av brukerne er der på døgnbasis, kun noen få med dagtilbud da jeg var der.

Treningsopplegg på dagtid er en viktig ting, men mange av brukerne på Kastvollen har i tillegg stort utbytte av den sosiale arenaen. Vi er alle i «samme båt», og vi føler oss trygge med noen å snakke med.

I media leser jeg etter hjemkomst at Helse Midt-Norge (HMN) har satt ut det fantastiske tilbudet fra Kastvollen og andre steder i Trøndelag, som Unicare på Røros, ut på anbud. Vi skal prises ned, uten at kvalitet og hensynet til brukere og kompetansen på Kastvollen og andre skal vektlegges i særlig grad.

Under mitt fire uker lange opphold på Kastvollen har jeg, og mange med meg, hatt stor fremgang med ulike utfordringer i hverdagen. Vi blir ivaretatt av leger, idrettspedagoger, fysioterapeuter, ergoterapeuter, sykepleiere og andre personer med lang erfaring innenfor sitt fagfelt. Alle sammen er der for oss under oppholdet, og også før, og etter vi kommer hjem, om det skulle dukke opp noen spørsmål.

Alle ansatte skal ha stor honnør for at de gjør oppholdet så meningsfylt for den enkelte bruker av deres tilbud. Dere er alle fantastiske mennesker!

Dette gjør at vi blir godt ivaretatt som enkeltindivider, men det er også viktig å tenke på samspillet som oppleves på Kastvollen, mellom den enkelte bruker, uavhengig av diagnose og utfordringer. Det knyttes mange verdifulle kontakter, da vi er på en trygg plass hvor takhøyden er stor.

På Kastvollen er det flere ulike tilbud, med tanke på varighet. Noen har et dagtilbud, om de bor nært Kastvollen.

Jeg ser det er flere som har ytret sine meninger her, og det er fantastisk, og også et signal til «blårussen» i Stjørdal.

Til HMN på Stjørdal vil jeg bare si: lytt til brukerne av tilbudet før dere igangsetter en anbudsprosess som kun dreier seg om økonomi, og vektlegger kvaliteten på tjenesten. Kastvollen innehar kompetanse og erfaring som ikke kan prises høyt nok.

Jeg ser det tenkes et økt antall dagpasienter, men hvor mange kan benytte dette? Du bør vel bo i nærheten av Inderøy for å kunne ha nytte av dette, da det blir strevsomt å pendle hver dag fra for eksempel Molde? Helse Midt-Norge er et stort geografisk område.

Å kun tenke økonomi når det gjelder å hjelpe kronikere til en bedre hverdag, er å fortelle oss som brukere at vi ikke er så mye verdt.

Det er kanskje på tide å se på antall direktører og andre rådgivere på HMN? Det går noen behandlingsdøgn der, på hver enkelt bruker av ulike rehabilitering i Midt-Norge?

Uten å bli personlig, må jeg bare få kommentere vedkommende som sto som forfatter av dette arbeidet som har blitt utarbeidet av HMN (byråkratiets høyborg).

Ville det ikke vært bedre å fortsette som ortoped i Trondheim, i stedet for å gå via en ordførerdrøm, til Helseplattformen, og ende opp som direktør på Stjørdal med nesten to millioner i årslønn?

Hvor mange direktører går det på en døgnplass på Kastvollen?

Husk at vi er mennesker med ulike behov og utfordringer. Se mennesket og ikke bare tall.