Herold

Årets mest smålige julegave fra Vestfold fylkeskommune er å kutte i lønna til de lærerne som jobber aller tettest på elevene. Kontaktlærerne er førstelinjen som fanger opp problemer, har hovedansvar for å skape et trygt sosialt miljø og er bindeleddet mellom foreldre og skole.

En av fylkeskommunens største og viktigste oppgaver er å drive videregående skole, og sørge for at ungdommene fullfører med en yrkesutdanning eller studiekompetanse. Vestfold fylkeskommune må spare penger. Et av forslagene fra fylkesdirektøren er å kutte kontaktlærertillegget.

Ingen tilsvarende kutt foreslås for noen andre arbeidstakere eller ledere i fylkeskommunen. Hva i all verden er dette slags signal å sende til alle lærere som tar på seg denne viktige jobben? Ambisjonen er at 90 prosent av elevene skal fullføre og bestå. Et av de viktigste virkemidlene er godt arbeid med relasjonsbygging og inkludering. Dette er en av de sentrale oppgavene til kontaktlærerne. Det viktigste fylket kan bidra med i så måte er å sørge for å ha godt motiverte kontaktlærere som opplever at jobben de gjør blir anerkjent og verdsatt.

Oppgavene og arbeidsbyrden for kontaktlærere har økt de senere årene. Dette skyldes økte krav til oppfølging og dokumentasjon og endinger i ungdomskulturen. Styrking av «laget rundt eleven» er fint, men det er ingen tvil om at dette medfører merarbeid for kontaktlærerne, med økt behov for koordinering og flere møter der kontaktlærer blir sentral.

Kontaktlærere er allerede under hardt press, og et kutt i tillegget gir et uheldig signal om at jobben ikke verdsettes. Dette vil føre til at færre ønsker å være kontaktlærer, lavere motivasjon og i verste fall at kompetente lærere velger å forlate yrket.

Politikerne våre er heldigvis opptatt av å redusere utenforskap i fylket vårt. Dette må de vise at de tar på alvor ved å ikke redusere kompensasjonen til kontaktlærere når forslaget til økonomiplan skal vedtas i fylkestinget 17. desember.

Å være kontaktlærer og skape gode relasjoner er en givende oppgave, men kompensasjonen for denne jobben står ikke lenger i stil med arbeidsmengden.