Herold

Dalir Kjøtt AS permitterte 40 av 50 ansatte 60 prosent fra 29. april på grunn av lavere slaktevolum enn forventet. Fredag kom gladnyheten.

Daglig leder Odd Erik Sveen kunne fredag komme med den gode nyheten som for så vidt ikke var uventet for de ansatte: – Alle er tilbake i full jobb.

– Vi er helt sikre på at dette er midlertidig, sa hovedtillitsvalgt i Dalir, Joacim Byrbotten, til GD da nyheten om permitteringene ble kjent 14. april.

Oppsummering 'Kort oppsummert'

Håper på flere

Fredag fikk de ansatte vite at permitteringsvarselet var trukket tilbake. Da hadde de vært permittert i en snau uke, også fordi det ble mer arbeid enn først antatt.

– Vi er glade for økningen vi ser på innmelding av slakt og at vi kan avblåse permitteringen før det får økonomiske konsekvenser for våre ansatte. Vi håper samtidig at det kommer inn flere produsenter fremover, slik at vi kan opprettholde en stabil og god aktivitet, sier daglig leder Odd Erik Sveen.

Hovedtillitsvalgt Joachim Byrbotten uttrykker glede over at permitteringssituasjonen nå kan avblåses, og melder i pressemeldingen at dette gir ro og trygghet for de ansatte.

Dalir-permitteringer: – Vi må innse at vi har bommet

– Positiv trend

– I og med at vi har opplevd den positive trenden, så er det ikke noen grunn til å permittere. Vi skal klare å holde fornuftig drift i fabrikken fram mot sommerferien, sier Sveen til GD.

Han sier at en medvirkende årsak bak økningen er strategisk arbeid fra deres side. Strategien var å være enda mer synlige ut mot gardbrukerne og virkelig vise fram kvaliteter og konkurransedyktige betingelser.

De har fått flere produsenter, også utenfor Gudbrandsdalen. Det er også noen som har tatt kontakt med oppdrag fordi de ønsker at Dalir og arbeidsplassene skal bestå.

Her får de ansatte beskjed: – Jeg har permittert meg selv også

– Skylder ikke på noen andre

Sveen er klar på at det er bedriftens oppgave å få fabrikken til å gå:

– Det er ingenting som kommer av seg selv. Jeg syns det er viktig å understreke at vi prøver ikke å peke andre, eller legge skylda på noen andre. Det er innsatsen vår det står på.

Han sier at de har vært og skal være enda mer aktive utad. De har blant annet lansert en podkast, Dalirpod. Første episode var ute torsdag, og ifølge Sveen har de fått en del positive reaksjoner på den allerede.

Dalir permitterer nærmere 40 ansatte: – Får ikke nok slakt

Reels til sak