Herold

Den norske velferdsstatener blant verdens beste. Vi får skole og utdanning, helsehjelp når vi trenger det, og vi har et trygdesystem som stiller opp når vi ikke kan jobbe. Nettopp derfor må vi også ta på alvor at for mange i dag står utenfor arbeidslivet på grunn av sykdom.

Dette handler ikke nødvendigvis om kutt i sykelønnsordningen, men om hvordan vi kan få flere til å stå i arbeid – helt eller delvis.

Sykefraværet i Norgeer nå på sitt høyeste nivå siden 2010. Mange er borte fra jobb i kortere perioder, men altfor mange faller varig ut av arbeidslivet. Særlig bekymringsfullt er det at stadig flere unge verken er i jobb eller utdanning. Disse tallene har økt de siste årene.

At så mangestår utenfor arbeid eller utdanning er alvorlig. Det har store konsekvenser – først og fremst for den enkelte, men også for samfunnet og næringslivet. Derfor må vi ta grep for å redusere sykefraværet.

Første maihandler om arbeidstakernes rettigheter. Men for noen handler det også om retten til å kunne jobbe. De fleste som er sykmeldt, ønsker ikke å være det. Derfor må vi gjøre det lettere å tilpasse arbeidshverdagen, slik at flere kan bidra etter evne. For den største forskjellen i Norge i dag er ikke hva du tjener – men om du har en jobb å gå til eller ikke.

Høyre ønsker at flere skal få muligheten til å stå i arbeid. Vi må styrke ordninger som varig tilrettelagt arbeid (VTA), og vi må bli flinkere til å se hva folk kan bidra med – ikke bare hva de ikke kan. Derfor trengs det en reform av ytelsessystemet.

Vi skal fortsatt ha en sykelønnsordning som gir trygghet. Folk skal ikke tape økonomisk på å bli syke. Men vi må samtidig gjøre det enklere å være i arbeid, også når man ikke er helt frisk.

Veien fra langtidssykefravær til varig utenforskap kan være kort, og Norge kan bedre enn å la arbeidskraft stå utenfor felleskapet. Derfor må vi handle nå – slik at flere får muligheten til å være en del av arbeidslivet.